Верховна Рада України зробила крок до впровадження нових змін у військову політику, які стосуються можливості підписання контракту на службу в Збройних силах для чоловіків, яким виповнилося понад 60 років. Законопроєкт №13229 вже пройшов перше читання. Його основна ідея — дати змогу тим, хто вийшов за межі мобілізаційного віку, добровільно вступати на службу за контрактом строком на рік.
Хто і на яких умовах зможе служити після 60?
Традиційно в Україні мобілізації підлягають чоловіки у віці від 18 до 60 років. Але з ухваленням нового законопроєкту коло потенційних військовослужбовців може розширитися. Йдеться про тих, хто хоче служити за власним бажанням, навіть досягнувши пенсійного віку.
Для цього потрібно пройти медичний огляд у військово-лікарській комісії та отримати висновок про придатність до служби. Крім того, необхідна письмова згода командира військової частини, до якої бажає долучитися кандидат.
Передбачено, що добровольці віком 60+ виконуватимуть переважно небойові функції в лавах рядового, сержантського або старшинського складу. Для тих, хто раніше вже мав офіцерське звання та звільнився зі служби не раніше січня 2015 року, можливе повернення на офіцерські посади.
Контракт триватиме один рік з можливістю подальшого продовження. Для новобранців передбачено двомісячний випробувальний термін. У разі, якщо за результатами випробувань буде виявлено непридатність або невідповідність, контракт можуть достроково припинити.
На відміну від програми для молоді «Контракт 18-24», грошове заохочення у розмірі мільйона гривень наразі для категорії 60+ не передбачається.
Погляди військових: користь чи ризик?
Ідея дозволити служити тим, хто старше 60, викликає активні обговорення в суспільстві. Прихильники вважають, що це шанс для вмотивованих і досвідчених громадян допомогти країні в непростий час. Багато хто з ветеранів мають необхідні навички, розуміння тактики, військову дисципліну та готові працювати у тилу або на штабних посадах.
Однак є й критика. Сумніви викликає фізичний стан літніх військових у реаліях сучасної високонавантаженої війни. Серед опонентів поширена думка, що залучення до служби осіб похилого віку не вирішить проблему дефіциту ключових бойових спеціалістів — зокрема штурмових підрозділів. Такі обов’язки вимагають високої фізичної витривалості та швидкої реакції.
Як мобілізують чоловіків віком 50–60 років?
Наразі чоловіки у віці від 50 до 60 років підпадають під загальні правила мобілізації. Вони мають з’являтися до територіальних центрів комплектування для актуалізації особистих даних, носити військові документи й пред’являти їх на вимогу уповноважених осіб. Водночас таких осіб не спрямовують до штурмових або передових підрозділів, якщо вони самі не виявили таке бажання.
Зазвичай чоловіків цієї вікової категорії залучають до логістики, технічного забезпечення, ремонту, зв’язку, а також до виконання тилових завдань. Акцент робиться на фахівцях, чия допомога важлива для функціонування військової інфраструктури.
Програма для молоді: «Контракт 18–24»
Контрактна служба в Україні вже кілька місяців працює для категорії молодих чоловіків — від 18 до 24 років. Цей підхід спрямований на залучення мотивованої молоді, яка не підлягає обов’язковій мобілізації. Вони мають змогу укласти контракт на рік і отримати суттєвий фінансовий бонус — 1 мільйон гривень загалом, частинами протягом терміну дії угоди.
Контракт включає базову військову підготовку, навчання за обраною спеціальністю, адаптаційний період у підрозділі та активну участь у бойових діях не менш ніж шість місяців.
Також передбачено низку соціальних гарантій:
- щомісячне грошове забезпечення (до 120 тисяч грн + доплати),
- компенсація вартості житла,
- повне медичне обслуговування, включаючи стоматологію,
- іпотечна програма «єОселя» з нульовою ставкою після служби,
- право на пільгове навчання у вишах за державний кошт,
- можливість виїзду за кордон після завершення контракту.
Серед посад, на які приймають добровольців: стрілець, гранатометник, розвідник, снайпер, санітар тощо.
Висновки
Законодавчі зміни, які дозволять чоловікам після 60 років долучатися до контрактної служби, — це черговий етап адаптації української армії до нових викликів. В умовах повномасштабної війни кожна кваліфікована допомога важлива. Але водночас постає питання балансу між мотивацією, станом здоров’я та реальними потребами війська.
Україна шукає оптимальні моделі залучення як молоді, так і досвідчених людей, аби зміцнити обороноздатність і забезпечити безперервність захисту держави.
